고령친화산업지원센터

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멘토링방식

시니어 멘토단 활용법위

  • 교육전문가
    교육전문가
    내부 직원 역량 강화를 위한 교육 강사로 활용
  • 컨설팅위원
    컨설팅위원
    기업 애로사항 해결, 내부직원 소통 지원 전문가로 활용
  • 도제방식
    도제방식
    기업 내 주요 직무에서 스승과-제자 방식의 현장 전문가로 활용
기업 현장에서 실제로 필요한 범위/방식을 정하여,
시니어 멘토단의 노하우를 전수받을 방법과 일정 확정